工作未付款不接电话违法吗

工作未付款不接电话违法，可申请支付令。依据《劳动合同法》等，劳动者有权要求支付工资，不接电话不影响权利主张，但持续不处理可能导致工资无法追回，损害劳动者权益。
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常见处理方式为申请支付令或劳动仲裁。选择时需考虑证据充分性及效率，若证据确凿且希望快速解决，可选支付令；若争议较大或需详细裁决，则劳动仲裁更合适。
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工作未付款可如此处理：1. 准备证据：收集劳动合同、工资条等证明劳动关系的材料。2. 申请支付令：向当地法院提交申请，要求支付拖欠工资。3. 劳动仲裁：若支付令无效，可向劳动仲裁委员会提起仲裁，维护自身权益。