怎么投诉某某

投诉达达外包公司需向当地劳动行政部门提出。依据《劳动法》，公司违规可投诉至劳动行政部门，未解决可申请仲裁或诉讼。不及时处理可能导致权益受损，如工资被拖欠、工作条件恶劣等。
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投诉达达外包公司常见方式为向劳动行政部门投诉、申请仲裁或提起诉讼。选择方式需根据具体情况，如问题性质、证据充足度及诉求紧迫性来决定。
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投诉达达公司可这样做：1. 收集证据，如合同、工资单等；2. 向当地劳动行政部门投诉，说明情况；3. 如未解决，申请劳动争议仲裁；4. 仍不满，可向法院起诉。